Preparação de Sucessores em Empresas Familiares

Preparação de Sucessores em Empresas Familiares

A freqüência de falências em empresas (familiares ou não) quando estas passam pelo processo sucessório é alarmantemente alta. O bom resultado de um programa sucessório depende da forma como o proprietário ou presidente de uma empresa preparou os sucessores, aqueles que ocuparão o poder em seu lugar. Para que o herdeiro ou sucessor possa garantir a continuidade e o êxito do empreendimento alguns requisitos devem ser atendidos: ele deve possuir vocação, compromisso, satisfação com o trabalho e ter sido preparado para a tarefa. Nosso trabalho é avaliar se o sucessor escolhido reúne os requisitos necessários e, caso ele os possua, fornecer a educação adequada que lhe ensinará os caminhos para o sucesso desejado